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2015年安徽省公务员考试公告暂未发布,预计在2015年3月发布的,您可以参考下2014年安徽省公务员考试公告解读
随着3月6日安徽省公务员考试公告的发布,2014年度安徽省公务员的招录工作正式拉开帷幕。本次招录3月10至18日报名,4月12、13日笔试,随后开展面试、体检、考察、审批等各个环节的工作,大约10月底前基本完成录用工作。
随后这两天,安徽十六地市的职位表也会陆续公布。今年,安徽省共计划招录5519名公务员。其中省直机关741名,市以下机关4778名(含从优秀村、社区干部中考录乡镇、街道机关公务员计划),为此安徽中公教育公考名师为针对2014年安徽公公务员考试公告进行了透彻准确的解析。
一、继续参加联考
安徽中公教育专家表示所谓天下大势分久必合,合久必分,合是现阶段的必然,为解决考生多头报考、消耗考试资源等问题,只有联合考试才能使公务员选拔更加科学、严谨、公平;当省市经济、人才发展均衡以后,分又成为必然,也就是将再次回到各省市结合省情,分别确定本省招考公务员的考试形式和试题。从2009年至今,部分省份已经联合举行了10次统一时间的考试,考试时间一般为每年的4月、9月的中下旬。从最初2009年426七省联考发展到2013年十九省联考,考试的规模逐年扩大,参加的省份越来越多,从一些西部省份到现在几乎覆盖全国各个地域,联考已经成为了各省份公务员招考的一个趋势。安徽省从2013年开始参加联考,2014年的公告已经发布,今年安徽继续参加联考,参加联考已成为一种大的趋势。这其中的优势显而易见,1、各省市公务员考试更加规范,题目更加严谨、科学,质量更高;2、减少公务员命题压力,避免省份之间试题重复,减少泄题的可能性;3、避免以往一些“考霸”的出现,因为一个人不能参加同时举办的多省考试,也大大降低了把其他省份作为练习的可能性,从而减少了工作量;4、考录时间,流程相对固定,考生整体更容易把握,将更加有助于为国家选拔高素质人才。
二、笔试延用“2+X”模式
自从2008年安徽制定“1+x”的招录模式,即考生必考《行政职业能力测试》,选考《申论》或者《专业知识》,这样的模式一直应用到2012年,连续应用了5年。2013年安徽笔试采用“2+X”模式,即考生必考《行政职业能力》和《申论》,其中《申论》按省市、县乡两级机关设置。有专业测试要求的考生还分别参加计算机、法律、财会、公安业务、外语等相关《专业知识》考试。
今年安徽笔试的考试趋势仍是“2+X”模式,其中X科目会涉及到财会、法律、计算机。其中,每个科目所对应的职位是:财会——机关财务管理、机关财务、会计、专业警察金融财务职位;法律——厅机关法律、法律、人民警察;计算机——厅机关信息通信、厅机关信息通信数据库管理、计算机技术、专业警察网络安全管理、人民警察。(有些岗位相同,但由于招录机关不一样,具体考的专业课会有所区别,在这里,考生需要具体参照安徽省考职位表。)
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2015年安徽公务员、选调生笔试辅导课程
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>>>>>>>2015年安徽省公务员考试公告解读
2015年安徽省公务员考试公告预计将会在2月底或3月初发布,3月份报名,4月份笔试。
考试包括笔试(公共科目、专业科目)和面试。
公共科目为《行政职业能力测试》和《申论》两科,所有考生均需参加,其中,报考省、市机关和省以下垂直管理单位职位的人员考《申论》A卷;报考县(市、区)、乡镇(街道)机关职位的人员考《申论》B卷。报考有专业测试要求职位的考生除参加公共科目考试外,还须分别参加计算机、法律、财会、外语等相关《专业知识》科目考试。
笔试时间:
4月12日 9:00—11:00 《行政职业能力测试》
14:00—16:30 《申论》
4月13日 9:00—11:00 《专业知识》