我认为你仙子啊当务之急是要求公司给你进行工伤申报,因为有时间限制,过期劳动局不受理了,至于赔多少前,和你年龄工资水平和你伤的程度也就是劳动能力鉴定的级别,来定,至于能否要求一次性赔偿,如果你的级别是在4级以下是可以了,超过四级包括四级企业就要养你一辈子的,希望我的回答你能满意,不明白还可以给我留言或者在我得空间找到答案,我不知道你的伤情,连个大概的级别我都无法断定,我只能凭经验