公司把当月的休息 和法定节假日算在一起 这样合理吗?

2025-05-17 17:36:31
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回答1:

按照劳动法来说,是不合理,而且是违法的。
劳动法第三十八条规定: 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
但现实生活中,有些单位就如你所说这样的处理,也有些人喜欢这样哦