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首先原单位必须在员工离职单位为员工办理社保和住房公积金的手续，不能影响员工在新单位缴纳社保和住房公积金的。而在原单位没有退保的情况下，无论是新单位还是代缴公司都是无法为员工缴纳的。而且社保是在员工办理社保登记之后次月初才会产生费用，同时产生两个月的费用。所以在代缴公司办理的话，也是需要进行跨月的，那么新单位需要再多等待一个月之后才可以缴纳社保。对于新单位来说会存在一定风险。
