一般最后hr会问求职者最后有没有啥什么问题要问，这时候，一般可以问企业的相关新人培训、专业性培训有没有，也可以问一些你们之前在交流时候自己确实没有弄清楚的问题，也可以问问具体的部门框架结构，这些都可以，一般不建议问薪资待遇方面的问题或者私人问题。
还有其他的补贴吗
