首先要搞清楚这个奖金的性质；
如一般来说是年度评选优秀，你入职一个月，正常状态的话，还在试用期，奖金如果是月度奖的话，还有可能有份。如果是年度先进奖的话，那么，根本没有份。
再说，优秀仓管员？一般优秀名单要张榜公布，不是每个仓管员都有奖励。那么公布的名单在哪里？你看看有没有名字？
一般而言，新来的，很可能试用期的新员工，无论如何，评上先进的可能性微乎其微。
如果表现好，最多提前结束试用期，马上转正。
自我感觉太好了！这个对你今后的工作不利，说实话，能否胜任这个岗位，目前还不能下定论，带有这样的情绪，今后工作堪忧！
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