您好,根据您的问题为您解答如下
1,官方发布延迟退休的方案在十四五期间,即从2021到2025年之间实施,具体是哪一年还没有确定。您是否赶上延迟退休,要根据您的参保状况和之前从事的工作和参保地综合决定
2根据<<国务院关于工人退休退职的暂行办法>>,您是否赶上延迟退休以2025年为例主要有以下6种情况。一。参加企业职工保险的女职工从事过有害工种的,参保时间达到15年可以在45岁提前退休。2025年您49岁可以正常退休。赶不上延迟退休。二。参加企业职工保险,从事普通工种的女性职工,参保时间达到15年,可以在50岁退休。2025年您未达到49岁,赶得上延迟退休,但根据渐进式退休政策不会延迟太久,只是几个月。三。参加企业职工社保。但未达到15年最低缴费年限,2025年你无法正式退休,赶得上渐进式退休政策,要交满保费才能退休。四。缴纳企业职工保险,但从事管理岗位的女性职工要在55岁才能退休,2025年您只有49岁会赶上延迟退休。五。缴纳灵活就业或城市居民养老保险的女性。前法定的退休年龄都是55岁,赶得上延迟退休。六。女性公务员的退休年龄是60岁。赶得上延迟退休。
到现在还没有明确的说法,只是有这样的一个规划,到时候能不能实行还有好多路要走。
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