用人单位有权利不续签任何到期合同，以及解除合同，当然依情况不一样，付出的代价不一样；
你在公司工作八年半，如果你要续约而公司不想续签合同，则需支付你9个月的经济补偿金。
1、公司可以不续签劳动合同，但需要向员工支付经济补偿金，工作满一年，付一个月补偿金。2、公司如果提出续签，员工提出不续签的，无需支付补偿金。
这要看你们公司要不要续签了、
当然可以的，这是要双方协商解决的。
这个是公司的权利
