哪是一定要赔的，因为是你在工作中的意外造成了对雇主的过失伤害，就要承担造成这种伤害的责任。
要看具体情况，如果是你的责任，应该由你支付医药费用。
临时工是要上保险的，雇主没上的话，这部分由雇主赔偿。 如果是第三人致害的，雇主是要和第三人承担连带责任，雇主对第三人有追偿权。 法律上对雇主是比较苛刻的，基本雇主是要全额赔偿的，免除的部分有三点1、保险的部分 2、第三人的部分 3、如...
