2000年工作时工伤7级残现在解除劳动合同应享受什么赔偿

2025-05-19 11:18:34
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回答1:

公司支付你一次性伤残就业补助金;

一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金=赔偿基数×7级伤残20个月

赔偿基数为:本市上一年度职工月平均工资。

工伤职工距法定退休年龄超过5年(含5年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。不足5年的工伤职工达到退休年龄或办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

但是每个地方规定又会有点不同,建议百度!

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