有签定劳动合同的，按劳动合同的约定发放工资。如果没有签定劳动合同的，即使投诉也无凭证，证实你说的是按月结工资，这事你只能跟老板协商处理了。
有没有合同是关键，空口无凭。小厂估计没有签合同吧。看来有点麻烦，
1.在网上查当地的劳动局,打电话咨询,2.如果没签就业合同,他的双倍给你工资,3.找工地比较好的媒体,电台记者啦帮助,比如西安就有都市快报什么的
先找劳动调解/仲裁委员会，不行就找法院。
