公司转让,但你们与劳务派遣公司签订劳动合同,那么不需要与新公司签订劳动合同,而且可以继续在新公司上班的。但你们不愿意到新公司,那么无法获得经济补偿。至于直接与新公司签订劳动合同,那么劳务派遣公司要支付经济补偿。