1、单位出的赔偿？如果单位向社保经办机构缴纳了工伤保险，单位出的赔偿应只有“停工留薪期”的工资。其他的一次性就业补助金，需要在解除劳动合同之后才能索要。2、申请劳动仲裁，最长时效为1年。索要停工留薪期工资的事由是否超期与停工留薪期的期限有关，与最后一次取钢板的手术日期有关。
