看公司规定有没有无故旷工算自离，一般都有三次情节，一警告，二记过，三辞退。
这个要是按照就业单位来讲，不是特殊情况和没打招呼的情况下，算是完全的3天旷工了，就业单位视情节严重状况来对你进行裁决，轻则扣你3天工资并进行处罚，重则算你自动离职，这个还要看你的态度了，主动向单位和领导认个错，事情还是能往好的方面解决的。
你公司只要规则了一个月累积三天旷工就离职，那就是自离了
额
