您好： 根据您的描述，公司在您病假期间是不可以终止劳动合同，至少应该顺延至医疗期期满才可以的。并且在终止的时候还是需要支付您经济补偿金和至少6个月的医疗补助费的。经济补偿金按照1年1个月的工资标准来支付。
